雇主
与学生合作
在工作场所体验生活是学院学习计划的重要组成部分, 每年我们都与数十家雇主合作，他们为学生提供有意义的机会，让他们真正了解自己选择的行业.
有几种方法可以帮助你融入相关的工作技能, 比如团队合作, 沟通和解决问题, 让未来几代人铭记在心，让年轻人有机会去做他们以前可能没有机会去做的事情.
资格的讲解员
研究项目
适合16-19岁, 学习计划提供个性化学习映射到学习者的目标, 除了工作实习机会，确保在现实世界中取得成功.
学习计划由以下关键部分组成，以提供全面的学习体验.
你需要知道的
- 一到两年的职业课程
- 包括实质性的2级或3级资格(在选择的学科领域)
- 吸引UCAS积分
- 额外的小型资格证书，以支持个人和专业发展, 包括英语和数学
- 包括与所学科目相关的工作经验
T水平
T水平是一个高质量的，以工作为重点的替代a水平的16-19岁的年轻人. 这些新的两年制课程与雇主一起设计，以密切反映他们所服务的部门和职业的需求.
T水平的目的是让年轻人掌握知识, 工作或更高层次学习所需的技能和行为.
你需要知道的
- 两年的课程
- 相当于三个高级水平考试
- 与雇主一起创建
- 包括45天的行业实习
- 吸引UCAS积分
- Support progression into a skilled occupation; higher or degree level apprenticeships; higher level technical study, 包括大学
学徒制
学徒是经过培训的真正工作, 使人们能够提高技能，在事业上取得进步. 学徒在工作场所学习，在大学接受“脱产”培训, 通常是一天释放一次, 努力取得职业资格和基本技能资格(阅读, 写作, 数学和计算机).
你需要知道的
- 结合实际的“在职”培训与学习
- 16岁以上观众均可观看
- 适用于170多个行业
- 中等教育水平(GCSE)到学位水平
- 可以用来发展现有员工或吸引新人才吗
培训生
实习计划旨在为学员的职业生涯做好准备. 用简单的, 敏锐地关注就业能力, 实习机会有能力帮助脱离工作的年轻人迅速开始他们的职业生涯，并取得快速进步——特别是在学徒期或基于工作的培训之后.
你需要知道的
- 两个或三个月的课程
- 次培训
- 支持学生提高数学和英语水平
- 必要的数字技能
- 有丰富的工作经验-理想情况下，完成工作后有可能在实习雇主那里长期工作.
一个实习学生对你的企业有什么好处?
- 额外的人手来提升客户体验
- 解决未来的技能差距
- 激励下一代在你的行业工作
- 员工发展及敬业度
- 为学徒或入门级职位建立你早期职业生涯的人才管道
- 为你的业务带来全新的视角
- 品牌忠诚度和形象
- 市场洞察力和劳动力多样性
- 与利益相关者分享企业社会责任的影响
为什么与MK学院合作?
值得信赖的优质培训提供商
经验丰富，反应迅速的雇主团队
为您的业务量身定制的服务
接触最聪明的新人才
支持当地社区
“Acorn at New Bradwell与学院的关系非常好. 我们现在的学生是团队的宝贵财富. 她很可靠，和孩子们相处得很好. 她有潜力成为一个优秀的早期从业者. 我们肯定会从这所大学招收未来的学生. 学生有机会在早期环境中获得实践经验是至关重要的.”
Aimee pawlak，幼儿园经理，橡实早教基金会
